基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)20人
招聘部門不限
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗3-5年
年齡要求不限
工作地點臨沂市河?xùn)|區(qū)山東亞華工程機械有限公司（非洲/坦桑尼亞）
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職位動態(tài)
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近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
08-22 15:36
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職位描述
1.全面負(fù)責(zé)非洲指定國家的工程機械銷售業(yè)務(wù)規(guī)劃與落地，制定符合區(qū)域市場特點的發(fā)展戰(zhàn)略、年度銷售目標(biāo)及實施方案，對區(qū)域銷售業(yè)績達(dá)成負(fù)總責(zé)。
2.主導(dǎo)區(qū)域市場的開拓工作，深入調(diào)研當(dāng)?shù)毓こ虣C械市場需求、競爭態(tài)勢及政策環(huán)境，挖掘市場潛力，開拓新客戶、新渠道，擴(kuò)大公司產(chǎn)品在區(qū)域市場的份額。
3.維護(hù)區(qū)域內(nèi)核心客戶關(guān)系，處理重大客戶合作事宜及客情問題，提升客戶滿意度和忠誠度，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
4.統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)銷售全流程管理，涵蓋客戶開發(fā)、需求對接、報價談判、合同簽訂、訂單執(zhí)行、貨款回收及售后服務(wù)協(xié)調(diào)等環(huán)節(jié)，確保銷售業(yè)務(wù)高效有序開展。
5.監(jiān)控區(qū)域市場銷售數(shù)據(jù)及運營狀況，定期分析銷售業(yè)績、市場動態(tài)及競爭對手情況，及時調(diào)整銷售策略，解決運營過程中的問題與風(fēng)險。
6.協(xié)調(diào)公司總部與區(qū)域市場的資源對接，包括產(chǎn)品供應(yīng)、物流支持、維修售后等，保障區(qū)域業(yè)務(wù)的順利推進(jìn)。
2.主導(dǎo)區(qū)域市場的開拓工作，深入調(diào)研當(dāng)?shù)毓こ虣C械市場需求、競爭態(tài)勢及政策環(huán)境，挖掘市場潛力，開拓新客戶、新渠道，擴(kuò)大公司產(chǎn)品在區(qū)域市場的份額。
3.維護(hù)區(qū)域內(nèi)核心客戶關(guān)系，處理重大客戶合作事宜及客情問題，提升客戶滿意度和忠誠度，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
4.統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)銷售全流程管理，涵蓋客戶開發(fā)、需求對接、報價談判、合同簽訂、訂單執(zhí)行、貨款回收及售后服務(wù)協(xié)調(diào)等環(huán)節(jié)，確保銷售業(yè)務(wù)高效有序開展。
5.監(jiān)控區(qū)域市場銷售數(shù)據(jù)及運營狀況，定期分析銷售業(yè)績、市場動態(tài)及競爭對手情況，及時調(diào)整銷售策略，解決運營過程中的問題與風(fēng)險。
6.協(xié)調(diào)公司總部與區(qū)域市場的資源對接，包括產(chǎn)品供應(yīng)、物流支持、維修售后等，保障區(qū)域業(yè)務(wù)的順利推進(jìn)。
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基本信息
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沐**女 | 35歲 | 本科 | 10年以上2025-08-19
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左**男 | 33歲 | 本科 | 3-5年2025-08-27
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陳**女 | 22歲 | 高中 | 1年以下2025-08-30
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胡**男 | 40歲 | 高中 | 10年以上2025-08-18
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卜**男 | 21歲 | 中專 | 3-5年2025-08-16
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楊**男 | 25歲 | 大專 | 1-3年2025-08-18
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馬**男 | 43歲 | 本科 | 5-10年2025-08-21
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喬**女 | 22歲 | 本科 | 1年以下2025-08-21
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李**男 | 36歲 | 高中 | 10年以上2025-08-21
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李**男 | 35歲 | 本科 | 10年以上2025-08-23
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王**男 | 26歲 | 本科 | 1-3年2025-08-25
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田**男 | 24歲 | 本科 | 1-3年2025-08-28
*共有57人查看了此職位(列表不含未登錄用戶),部分記錄太久遠(yuǎn)已被系統(tǒng)收起~
