基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)1人
招聘部門海外事業(yè)部
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗5-10年
年齡要求30歲--45歲
工作地點蕪湖市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)鞍山路8號(歐洲/不限)
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職位動態(tài)
100%
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簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
08-25 12:11
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職位描述
1-國總
崗位職責(zé):
1、負責(zé)所在區(qū)域市場的戰(zhàn)略制定及執(zhí)行,包括年度銷量目標、產(chǎn)品戰(zhàn)略、品牌營銷活動及預(yù)算等;
2、需具備豐富的渠道管理經(jīng)驗,能夠快速有效的開展經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作,并同時負責(zé)進口直銷模式的業(yè)務(wù)推進;
3、負責(zé)所在區(qū)域的商務(wù)談判,完成市場競爭和機會分析,得出結(jié)論并制定行動計劃;
4、向銷售大區(qū)經(jīng)理匯報工作,并向公司提出市場推廣的合理化建議;
5、需要協(xié)同管理產(chǎn)品、品牌、服務(wù)、銷售網(wǎng)絡(luò)等多個模塊,并為所在市場的銷量直接負責(zé)。
崗位要求:
1、全日制碩士及以上學(xué)歷;
2、5年以上汽車行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,且至少有2年及以上歐盟業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗,國際知名公司優(yōu)先;(其他經(jīng)銷商、總代形式的銷售行業(yè)優(yōu)秀從業(yè)人員也可考慮)
3、熟悉歐洲汽車市場和銷售體系;
4、接受外派,能適應(yīng)較高的工作壓力;
5、熟悉扁平化管理模式,有完善的管理思路;
6、提供五險一金、午餐補助、帶薪年假、定期體檢、績效獎金、外派津貼等優(yōu)厚待遇。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)所在區(qū)域市場的戰(zhàn)略制定及執(zhí)行,包括年度銷量目標、產(chǎn)品戰(zhàn)略、品牌營銷活動及預(yù)算等;
2、需具備豐富的渠道管理經(jīng)驗,能夠快速有效的開展經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作,并同時負責(zé)進口直銷模式的業(yè)務(wù)推進;
3、負責(zé)所在區(qū)域的商務(wù)談判,完成市場競爭和機會分析,得出結(jié)論并制定行動計劃;
4、向銷售大區(qū)經(jīng)理匯報工作,并向公司提出市場推廣的合理化建議;
5、需要協(xié)同管理產(chǎn)品、品牌、服務(wù)、銷售網(wǎng)絡(luò)等多個模塊,并為所在市場的銷量直接負責(zé)。
崗位要求:
1、全日制碩士及以上學(xué)歷;
2、5年以上汽車行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,且至少有2年及以上歐盟業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗,國際知名公司優(yōu)先;(其他經(jīng)銷商、總代形式的銷售行業(yè)優(yōu)秀從業(yè)人員也可考慮)
3、熟悉歐洲汽車市場和銷售體系;
4、接受外派,能適應(yīng)較高的工作壓力;
5、熟悉扁平化管理模式,有完善的管理思路;
6、提供五險一金、午餐補助、帶薪年假、定期體檢、績效獎金、外派津貼等優(yōu)厚待遇。

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陳**女 | 28歲 | 本科 | 5-10年2025-08-29
*共有13人查看了此職位(列表不含未登錄用戶),部分記錄太久遠已被系統(tǒng)收起~