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1、與外派勞務公司出現糾紛。要根據辦理出國勞務前簽訂的合同協商解決。這要求您簽訂合同時要仔細閱讀合同內容，同時認清商務部頒發的外派勞務資質，與正規的勞務公司簽訂正規的勞務合同。 當出現糾紛時，如果協商解決無效，您可向中國對外承包工程商會外派勞務人員投訴中心書面反映情況，也可以回國后通過法律程序解決問題。
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2、您與雇主之間出現矛盾。所謂矛盾一般指雇主未按照合同提供生活設施、拖欠工資、扣發加班費等情況，這時候要依據您與雇主簽訂的《雇傭合同》，向外派勞務公司或公司在當地的代表反映，請他們依據外派勞務公司與雇主簽訂的《勞務合作合同》與雇主交涉，或共同協商解決問題。 如遇到雇主未按照合同提供生活設施、拖欠工資、扣發加班費、挨打受罵等情況，或發生傷亡、自然災害、戰爭等緊急事件時，切記要始終保持理性和冷靜，通過以下途徑和辦法尋求保護自己的權益。 |
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3、依據協議未能解決的重大問題，您可向我駐在國大使（領事）館反映，進行咨詢或尋求幫助。 |
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4、若發生自然災害、戰爭、突發事件等緊急事件時，外派勞務公司和我駐外使（領）館會主動給您提供幫助，盡最大努力保證您的生命安全。您要積極配合有關方面的援助工作，服從他們的救援安排。 |
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特別注意
這里，您要特別注意，并牢記一個電話號碼：+86-10-12308，這是外交部全球領事保護與服務應急呼叫中心電話。如遇緊急情況，請立即撥打當地報警電話，同時也可撥打此號碼，再說一遍，是+86-10-12308記住，當您需要尋求幫助時，如果無法直接與中國駐當地使領館聯系，這個號碼是能救命的。
總結下，辦理出國外派勞務相關手續簽訂合同時一定要認清資質簽正規合同，在國外打工、工作中期間遇到安全問題和困難的時候，要冷靜、按法律途徑解決問題，只有您知道怎么處理這些情況，才能保證自己身在異國他鄉的安全。
特別提醒
您在國外工作期間遇到糾紛時，切勿受他人挑唆鼓惑，采取過激行為，如罷工、游行、聚眾圍堵我使（領）館等。 應通過合法途徑、理性方式反映訴求解決問題。凡因觸犯當地法律，或違反合同規定而導致的后果，本人必須承擔相應的民事或刑事責任。
